一名男子在上岗两小时后猝死，其家属认为应该认定为工伤。但是，根据相关法律规定，只有在工作过程中发生的意外伤害或职业病才能被认定为工伤。因此，需要考虑该男子的死亡是否与工作有直接关系。如果是因为工作原因导致的猝死，那么就可以认定为工伤。但是，如果是因为个人原因导致的猝死，那么就不能认定为工伤。因此，需要对该男子的工作环境、工作强度、工作时间等进行调查，以确定其死亡是否与工作有关。