董事、监事的职权可以委托他人行使吗？股东会又能否无故解除董事的职务？

Q 在有限责任公司中，不设监事会的执行监事，想将自己的所有监事权利委托给第三人去行使，你觉得合法吗？可行吗？
A 在公司经营异常的情况下，监事可以聘请会计师事务所等协助调查，除此之外，监事职权不能委托行使，否则，监事会制度就会被架空，失去它存在的意义。如果他不想干监事，建议可以辞去执行监事职务。
Q 股份公司董事会开会期间，董事的职权可以委托给其他董事，不可以委托给其他非董事人员。有限责任的董事可以委托其他第三方行使他的权利么？如参会表决等。
A 其一，在董事会召开期间，股份公司董事可以委托他人代行职权。其二，有限责任公司也没有禁止性规定。因此，在特定条件及事项下，委托他人代行董事职权，应该可行。其三，董事会的议事方式和表决程序，在《公司法》没有规定的情况下，可以由公司章程做补充规定。
Q 很详细，谢谢！再补充问一下，股东会能够无故解除董事职务吗？
A 这个问题提得很好。原来的《公司法》确实规定，董事在任期届满前，股东会不得无故解除其职务。但现行《公司法》删除了这一规定，这意味着股东会选举和更换董事不需要特别的理由。在实践中，一般在董事不受信任或损害公司利益等情况下，股东会才会解除其职务。
Q 董事被股东会解除职务后，董事又应该如何寻求救济？
A 一般情况下，如果董事被股东会解除职务，可以依据合同关系寻求法律上的救济。
延伸阅读 董事会的组成及职能
董事会是代表公司并行使经营决策权的公司常设机关。但不同的公司，董事会的地位和功能可能完全不同。在有些公司，董事会决定公司经营管理的重大事项。在另一些规模较小的公司，仅设一名执行董事，董事会还决定着公司的日常事务。
（一）董事会的职权
在有限责任公司及股份公司中，董事会的职权是一致的。第一，召集股东会会议，并向股东会报告工作；第二，执行股东会的决议；第三，决定公司的经营计划和投资方案；第四，制订公司的年度财务预算方案、决算方案；第五，制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案；第六，制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案；第七，制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案；第八，决定公司内部管理机构的设置；第九，决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项，并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项；第十，制定公司的基本管理制度；第十一，公司章程规定的其他职权。
（二）董事会的组成及任免
有限责任公司的董事会，其成员为三人至十三人；股份有限公司的董事会，其成员为五人至十九人。董事任期由公司章程规定，但每届任期不得超过三年。董事任期届满，连选可以连任。董事由股东会选举和更换，且更换不需要理由。
（三）董事会的决议程序
董事会决议的表决，实行一人一票。在有限责任公司中，董事会的议事方式和表决程序，除《公司法》有规定的外，由公司章程规定。在股份公司中，董事会会议应有过半数的董事出席方可举行。董事会作出决议，必须经全体董事的过半数通过。董事会会议，应由董事本人出席；董事因故不能出席，可以书面委托其他董事代为出席，委托书中应载明授权范围。董事应当对董事会的决议承担责任。董事会的决议违反法律、行政法规或者公司章程、股东大会决议，致使公司遭受严重损失的，参与决议的董事对公司负赔偿责任。但经证明在表决时曾表明异议并记载于会议记录的，该董事可以免除责任。