新冠肺炎疫情之下企业法律文书模板汇编

来源:广信君达律师事务所

文章摘要
在新冠肺炎(COVID-19)疫情防控的关键时期,特别是单位陆续复工复产、员工返岗务工之际,各单位和广大员工要顾全大局,共担责任,力争疫情防控和复工复产两不误,努力推动劳动关系和谐和经济社会稳定。

在新冠肺炎(COVID-19)疫情防控的关键时期,特别是单位陆续复工复产、员工返岗务工之际,各单位和广大员工要顾全大局,共担责任,力争疫情防控和复工复产两不误,努力推动劳动关系和谐和经济社会稳定。
兹附上广州市天河新的社会阶层联谊会律师分会等机构和个人分享给大家的相关文书格式,供有关单位及员工参考理解及使用。
本所部分律师作为其中的相关成员,亦将继续关注COVID-19疫情防控,做好相关的法律服务工作。
目录
1、预防肺炎疫情告全体员工书
2、春节期间员工家庭去向统计表
3、员工体温监测统计表
4、在家灵活办公/值班通知书
5、在家办公协议
6、关于在疫情防控影响下公司停工、停产的通知
7、待岗协议
8、试用期中止协议书
9、调薪确认书
10、劳动合同期限顺延确认书
11、员工未上班情况问询书
12、限期返岗通知书
13、疫区返程员工在家办公14天后复工建议书
14、关于疫区返程员工居家隔离后的复工通知书
15、疑似员工拒隔离建议报公安机关书
16、员工自单位被强制带离告家属书
17、职工看护未成年子女申请回复函
18、解除劳动合同通知书
19、关于与解除劳动合同的通知
1、预防肺炎疫情告全体员工书


2、春节期间员工家庭去向统计表


3、员工体温监测统计表

4、在家灵活办公/值班通知书

5、在家办公协议



6、关于在疫情防控影响下公司停工、停产的通知

7、待岗协议

8、试用期中止协议书


9、调薪确认书

10、劳动合同期限顺延确认书

11、员工未上班情况问询书

12、限期返岗通知书

13、疫区返程员工在家办公14天后复工建议书

14、关于疫区返程员工居家隔离后的复工通知书


15、疑似员工拒隔离建议报公安机关书

16、员工自单位被强制带离告家属书

17、职工看护未成年子女申请回复函


18、解除劳动合同通知书

19、关于与解除劳动合同的通知函

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